Naomi Alemán
Redacción
Como parte del Plan Retorno al Hogar, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) impulsa acciones orientadas a facilitar la reinserción económica y social de las personas migrantes retornadas.
En este sentido, la Unidad de Atención a Personas Migrantes Retornadas ha brindado 10 mil 587 servicios, enfocados en orientación laboral, intermediación de empleo y derivaciones institucionales.
Orientación y perfilación
El principal punto de entrada al proceso es la asesoría y clasificación laboral, que permiten identificar la experiencia adquirida en el extranjero y su posible adaptación al mercado nacional. Según Arriaga, este paso es clave para comprender las brechas existentes.
“Hay personas que nunca han elaborado una hoja de vida o que trabajaron en rubros que no se desarrollan de la misma forma en Guatemala; por eso el proceso previo es fundamental”, afirmó Juan Luis Arriaga, coordinador de la Unidad de Atención a Personas Migrantes Retornadas.
Cabe destacar que en 2025 se efectuaronmás de 4 mil 393 orientaciones laborales, muchas de ellas en recintos de recepción del Instituto Guatemalteco de Migración (IGM), como el Centro de Atención y Registro (CAR), en la zona 1 capitalina, así como en Ayutla, Quetzaltenango y otros puntos estratégicos del país.
Mediación laboral
El segundo eje es la intermediación laboral, que consiste en la búsqueda activa de vacantes y el acercamiento con empresas privadas. Durante 2025 se concretaron 1 mil 147 procesos de este tipo, aunque el Mintrab reconoce que la colocación efectiva enfrenta limitaciones estructurales.
“Guatemala concentra cerca del 70 % de las empresas en el área metropolitana, mientras que la mayoría de las personas retornadas reside en el interior del país”, indicó Arriaga.
Enlaces institucionales
El tercer eje permite vincular a los usuarios con programas internos y con otras instituciones del Estado, con el objetivo de fortalecer su reinserción económica y social. En su primer año de gestión se realizaron 5 mil 47 derivaciones, entre internas y externas.
Arriaga explicó que estas acciones “permiten que la atención no se limite solo a la colocación laboral, sino que abra oportunidades de formación, certificación y continuidad educativa”.
Por esta razón, los enlaces internos, que sumaron 3 mil 680, incluyen programas como Beca Mi Primer Empleo, procesos de capacitación, escuelas taller, talleres de empleo y el programa de movilidad laboral en el extranjero, diseñados para mejorar el perfil ocupacional de las personas retornadas.
En coordinación con el Instituto Técnico de Capacitación y Productividad (Intecap) y el Ministerio de Educación (Mineduc), la unidad gestionó 503 derivaciones a Intecap y 58 al Mineduc y, próximamente, al Ministerio de Economía, con el propósito de facilitar el ingreso a estudios formales, formación técnica y apoyo al emprendimiento.
El funcionario subrayó que “la coordinación interinstitucional es clave para que las personas retornadas encuentren opciones reales y sostenibles de desarrollo”.
Puntos vitales
La unidad brinda atención presencial en lugares estratégicos de recepción de emigrantes retornados, como el Centro de Atención y Registro (CAR) en la capital, así como en Ayutla, San Marcos, y Quetzaltenango. A ello se suma la atención virtual y la posibilidad de utilizar plataformas digitales de empleo, que amplían el alcance de los servicios.
Estas acciones se complementan con ferias de empleo, quioscos laborales y jornadas informativas dirigidas específicamente a esta población, en coordinación con el sector privado y otras dependencias gubernamentales.
Inclusión socioeconómica
El trabajo de la Unidad de Atención a Personas Migrantes Retornadas se enmarca en el Plan Retorno al Hogar, una estrategia interinstitucional del Gobierno de Guatemala orientada a garantizar una atención integral a la población migrante que regresa al país.
Este plan articula acciones de acompañamiento inmediato, orientación laboral, formación y acceso a servicios públicos, con el propósito de generar condiciones sostenibles para la reinserción social y económica de las personas retornadas.
Desde este enfoque, el Mintrab, a cargo de la ministra Miriam Roquel, prioriza la recuperación de la autonomía económica mediante el acceso a empleo digno, la mejora de competencias laborales y la vinculación con programas de capacitación y certificación.
En el presente ciclo
Al 28 de febrero de 2026, la Unidad de Atención a Personas Migrantes Retornadas registra 4 mil 639 personas atendidas, de las cuales 508 fueron registradas por el Mintrab y 4 mil 131 por el IGM.
Se han brindado 2 mil 597 servicios, que incluyen 1 mil 321 orientaciones laborales, 114 procesos de intermediación, 235 colocaciones en empleo, 397 derivaciones a programas y servicios del Mintrab y 530 externas hacia instituciones como Intecap, la Organización Internacional para las Migraciones, el Mineduc y el Ministerio de Economía, como parte de las acciones para fortalecer la reinserción económica y social de la población migrante retornada.
Cifra
561 enlaces gestionados por la unidad en coordinación con Intecap y el Mineduc
Frase:
“Nuestro trabajo es acompañar a las personas retornadas para que su experiencia se convierta en una oportunidad real de empleo en Guatemala”. Juan Luis Arriaga, Coordinador de la Unidad de Atención a Personas Migrantes Retornadas
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