Maestros que forman parte del Banco de Datos Temporal Vigente, creado en 2024 por el Ministerio de Educación (Mineduc), fueron seleccionados para ser contratados bajo el renglón 021. Los 3 mil 100 aspirantes completaron un proceso transparente y equitativo, informó la ministra Anabella Giracca.
“Una de nuestras prioridades ha sido modernizar el sistema de contratación. Implementamos un mecanismo que promueve la igualdad de oportunidades y erradica prácticas irregulares”, afirmó Giracca.
Según la ministra, un estudio técnico realizado por las direcciones departamentales permitió identificar las regiones con mayor necesidad de educadores. Con base en estos datos, se asignaron las nuevas plazas.
El Mineduc detalló que la selección se hizo de manera automatizada, y se priorizó la idoneidad de los candidatos. Las personas preseleccionadas reciben la notificación vía correo electrónico y tienen cinco días hábiles para presentar la documentación. De no cumplir con el plazo, se asigna la plaza al siguiente en la lista.
Carmen Aceña, analista del Centro de Investigaciones Económicas Nacionales (CIEN) y exministra de Educación, sugirió que se publique el puntaje obtenido en la evaluación diagnóstica para garantizar mayor transparencia en el procedimiento.
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