Luego de que la Comisión Nacional del Salario falló en lograr un acuerdo para el ajuste del sueldo mínimo que establece la Constitución, el Gobierno de la República anunció un incremento en las tres ramas principales, el cual regirá a partir de enero del 2026.
El presidente Bernardo Arévalo dio a conocer un aumento del 7.5 % para el sector no agrícola; un 5.5 % para el agrícola, y 4 % para las actividades exportadoras y de maquila. Aclaró que la medida aplica para ambas circunscripciones establecidas en 2023.
“He tomado esta decisión teniendo clara nuestra prioridad: garantizar que existan remuneraciones más justas para el trabajo digno, respondiendo a una estrategia de desarrollo productivo para todos los sectores de Guatemala”, afirmó el gobernante por medio de un video.
Según Arévalo, “estamos terminando un año lleno de logros y avances, pero todavía queda más”, en alusión al alza de los emolumentos autorizada por el Ejecutivo debido a la falta de acuerdo en la mesa que integran la representación gubernamental, así como con la cúpula empresarial y sindical.
“Juntos, hemos conseguido que Guatemala alcance una situación económica y laboral que supera las expectativas. Y no es un discurso, son hechos”, resaltó.
Alza del 2025
El dignatario recordó que los datos demuestran que el poder adquisitivo de los trabajadores mejoró, favoreciendo la creación de nuevos puestos, por lo que “hemos crecido como país, convirtiéndonos en una de las economías de mayor crecimiento en América Latina, arriba del promedio mundial”.
Los indicadores muestran que el ajuste implementado en 2025 generó efectos positivos sobre el empleo, afiliación a la seguridad social y los niveles sectoriales de actividades productivas.
Resaltó que Guatemala tiene una de las inflaciones más bajas del continente, en 1.26 % a octubre pasado, y que “muchos de estos avances los conseguimos gracias a un aumento histórico del salario mínimo que rigió en 2025”.
La decisión también se basó en que el país cerrará con un alza del producto interno bruto de 4.1 %, superior al 3.7 % del año previo, un aumento generalizado para todos los sectores productivos.
“El ingreso laboral promedio registró un aumento de 5.8 % en el ámbito nacional, en especial en el área metropolitana que alcanzó el 10 % según la Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos Continua del Instituto Nacional de Estadística, que vigoriza el poder adquisitivo de las y los trabajadores”, señaló un comunicado de Gobierno.
El respaldo legal
Artículo 102 de la Constitución, literal f): “Fijación periódica del salario mínimo de conformidad con la ley”.
Artículo 103 del Código de Trabajo: “Todo trabajador tiene derecho a devengar un salario mínimo que cubra sus necesidades normales de orden material, moral y cultural y que le permita satisfacer sus deberes como jefe de familia. Dicho salario se debe fijar periódicamente…”.
Se beneficiará a todas las familias
El presidente Bernardo Arévalo dijo que después de un riguroso análisis técnico de los datos económicos relevantes, y con el propósito de continuar el camino de prosperidad y bienestar, decidió un nuevo aumento al salario mínimo para el 2026.
“Estamos terminando un año dando este paso fundamental para el bienestar y la dignidad de los buenos guatemaltecos esforzados y trabajadores. Esta medida beneficiará a todas las familias guatemaltecas, porque nos espera un futuro cada vez mejor: una Guatemala con prosperidad, justicia social y dignidad”.
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