Con la finalidad de fortalecer la fuerza laboral de Inspección, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (Mintrab) prevé la contratación de 29 inspectores durante este año.
Actualmente, las ventanillas del Sistema Nacional de Empleo están en la recepción de los perfiles para elegir a los candidatos.
Gabriel Aguilera, titular del Mintrab, manifestó que el incremento del recurso humano garantizará una buena cobertura y a la vez contribuirá a la generación de una cultura de cumplimiento de la ley por parte de los empleados y las empresas.
El trabajo de la Inspección General ha sido clave lograr el pago de salario mínimo, bonos y prestaciones laborales, entre otras acciones como las conciliaciones y diálogo tripartito con trabajadores y empleadores.
En 2018, personal de la Inspección visitó 2 mil 781 empresas, de las cuales 2 mil 84 sí cumplieron con la obligación; de igual manera 584 fueron prevenidas y se emitieron 61 sanciones administrativas.
Por medio de estas acciones se recuperaron Q22 millones 431 mil 594 a favor de los trabajadores. • Patricia González
